49 gewinnt... durch vielfältige Ideen
Beim Ideenwettbewerb können Sie Ideen einreichen, die das gesundheitsbewusste Verhalten der Mitarbeitenden stärken. Auch Ideen, die auf eine gute Unternehmenskultur einzahlen, sind willkommen. Zum Beispiel:
- Bewegung fördern – durch Arbeitsplatzanalysen oder aktive Pausen
- Stress abbauen – mit Entspannungskursen oder durch Workshops zur Work-Life-Balance
- Ernährung verbessern – durch Infomaterial oder Ernährungsseminare
- Gemeinschaft stärken – durch Teamentwicklung oder Kommunikationstrainings
Wichtig ist, dass die Idee im Arbeitsalltag integrierbar ist und einen klaren Nutzen für Ihre Mitarbeitenden hat.
Schon bald können Sie sich hier Beispiel-Ideen anschauen, um einen besseren Eindruck zu gewinnen, wie eine prämierbare Idee aussehen kann.
